Las empresas valencianas tienen la misma obligación que el resto de España: registrar la jornada de cada empleado, cada día. CheckInGO lo resuelve en 2 minutos de setup, sin hardware, sin instalador y desde 19€/mes.
Valencia concentra uno de los tejidos empresariales más diversos de España. El puerto, la logística, el comercio, la hostelería, la agroalimentación y los servicios a empresas conviven en la misma provincia, y todos ellos comparten un rasgo que complica el registro de jornada: buena parte de la plantilla no trabaja siempre en el mismo sitio.
Turnos rotativos en hostelería, jornadas partidas en comercio, personal repartido entre naves y rutas en logística, campañas de temporada en agroalimentación. Nada de eso exime a nadie: el Real Decreto-ley 8/2019 obliga a registrar la entrada y la salida de cada trabajador todos los días, y los registros deben conservarse durante cuatro años a disposición de la Inspección de Trabajo, de los propios trabajadores y de sus representantes.
La mayor parte de la oferta local de control horario en Valencia sigue vendiendo terminales físicos: lectores de huella, tarjetas, tornos. Funcionan si toda tu plantilla entra por la misma puerta. Si no, te obligan a comprar un aparato por centro. CheckInGO no necesita ningún equipo: cada empleado ficha desde su móvil con su código y la hora la genera el servidor, así que da igual si tienes una tienda o siete. Si quieres el detalle de por qué eso importa, lo explicamos en cómo fichar sin máquina.
Desde una nave en Ribarroja hasta una cadena de tiendas en el centro, una empresa de limpieza con veinte edificios o un restaurante en la Malvarrosa.
Naves, almacenes y personal de reparto en la zona del puerto y los polígonos del área metropolitana. Fichaje con geolocalización y sincronización automática al recuperar cobertura.
Turnos rotativos, jornadas partidas y personal de temporada. Cada tramo de la jornada se registra por separado, que es justo lo que revisa la Inspección.
Tiendas, franquicias y comercios con contratos a tiempo parcial, donde el registro diario no es opcional desde mucho antes de 2019. Sin terminal en cada local.
Plantillas repartidas en decenas de edificios distintos. Cada empleado ficha desde su móvil en el centro donde le toca, con la ubicación registrada.
Asesorías, despachos, agencias y consultoras. Control de jornada para equipos en oficina, en remoto o en formato híbrido.
Cooperativas, almacenes de manipulado y campañas de temporada. Altas rápidas de personal eventual y control de horas extra desde el primer día.
CheckInGO nació exactamente de eso. Cuando la normativa de registro horario empezó a tomar forma, vimos el mismo patrón repetirse: pymes que necesitaban cumplir la ley, pero que no tenían por qué pagar una plataforma de RRHH de empresa grande para lograrlo.
Software inflado, lleno de módulos que nadie usa, con precios pensados para quien tiene un departamento de IT. No tenía sentido.
Así que construimos lo contrario: una herramienta de control horario de alto nivel, al precio que realmente debería costar. Cada actualización añade funcionalidades nuevas, siempre con el mismo criterio: ¿lo necesita el mercado real?
"Que seamos asequibles no significa que seamos básicos. Significa que creemos que una herramienta bien hecha no tiene que costarte una fortuna."
— Equipo CheckInGOLas soluciones del mercado estaban pensadas para empresas con 200+ empleados. Precio, complejidad y onboarding fuera del alcance de cualquier pyme valenciana.
Sin módulos innecesarios. Sin contratos anuales. Sin hardware. Solo lo que una pyme real necesita para cumplir la ley y gestionar su equipo.
Desde negocios de cinco personas hasta empresas con plantillas repartidas en varios centros. La esencia no cambia: control horario serio, sin fricciones y sin precio abusivo.
Entrada y salida en menos de 3 segundos. Sin apps adicionales, sin hardware, desde cualquier dispositivo.
Verifica que cada fichaje se realiza desde el punto de trabajo. Solo en el momento del fichaje, sin rastreo continuo.
Accede desde cualquier lugar y dispositivo. Sin instalaciones, sin servidores propios, sin mantenimiento.
Recibes automáticamente el resumen completo de jornadas cada día. Sin entrar al panel si no quieres.
Informes de jornada listos para inspección o asesoría, generados en segundos con un clic.
Tus empleados solicitan vacaciones desde la app. Tú apruebas o rechazas con un clic desde donde estés.
Genera un código temporal para el inspector de trabajo. Sin preparar documentos, sin estrés.
Tus empleados reportan incidencias al instante. Tú las gestionas desde el panel con trazabilidad total.
Sin cobertura en la obra no es un problema. Los fichajes se guardan y se sincronizan solos al recuperar red.
No pedimos que confíes en nosotros solo por lo que decimos. Te mostramos exactamente cómo funciona desde el primer día: sin permanencia, sin hardware, sin complicaciones.
Nos contactas hoy. Te respondemos el mismo día con acceso directo. Sin formularios largos, sin demos de 45 minutos.
Importas tus empleados en 2 minutos. Cada uno recibe un enlace para fichar desde su móvil. Sin apps adicionales que instalar.
Registros automáticos, PDF para la inspección listo en segundos, resumen diario en tu email. Tu empresa en Valencia, cubierta.
Cada día recibes un informe exactamente como este. Sabes quién entró, cuántas horas trabajó y si hay algo irregular. No tienes que buscar la información: te llega sola. Eso es lo que cambia cuando un directivo deja de administrar y empieza a gestionar.
| Empleado | Entrada | Salida | Horas |
|---|---|---|---|
| V. Server | 08:00 | 16:00 | 8h 00m |
| A. Císcar | 08:30 | ● activo | — |
| J. Benlloch | 09:00 | 16:30 | 7h 30m |
| P. Sanchis | 07:45 | 15:45 | 8h 00m |
El RDL 8/2019 no hace distinciones por comunidad autónoma ni por sector. Si tienes empleados en Valencia, tienes la obligación de registrar su jornada diaria desde el primer trabajador. Puedes consultar el texto completo en el BOE.
La Inspección de Trabajo puede personarse sin previo aviso y exigir los registros de los últimos 4 años. Con CheckInGO, los tienes disponibles en segundos desde cualquier dispositivo.
Cada jornada debe registrarse con hora de inicio y fin. No basta con un Excel o un cuaderno; el sistema debe ser fiable y trazable.
Los registros deben guardarse durante 4 años y estar disponibles para los trabajadores, sus representantes y la Inspección.
En caso de inspección, debes poder presentar los registros en el momento. CheckInGO genera el acceso temporal en segundos.
No llevar el registro de jornada es infracción grave según la LISOS, con tres grados: mínimo de 751 a 1.500 €, medio de 1.501 a 3.750 € y máximo de 3.751 a 7.500 €. Y se aplica por centro de trabajo, no por empresa. Lo desglosamos en multas por no tener control horario.
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Cada día sin CheckInGO es un día de riesgo legal y tiempo perdido. El setup tarda 2 minutos y lo configuramos nosotros.