Desde 19€/mes · Geolocalización solo al fichar (sin rastreo continuo), horas extra automáticas, panel de vacaciones e incidencias, modo offline para construcción y código para inspecciones remotas.
CheckInGO NO hace seguimiento de ubicación mientras el trabajador está fuera del horario laboral. La geolocalización se activa únicamente en el momento del fichaje (entrada, salida o pausa), garantizando el cumplimiento de la normativa de protección de datos y la intimidad del empleado.
El sistema compara la jornada teórica con los fichajes reales y detecta las horas extraordinarias. Como empresa, eliges cómo compensarlas: pago económico con el recargo legal o tiempo de descanso retribuido.
Cada trabajador tiene un área privada donde puede solicitar vacaciones a la empresa, reportar incidencias (retrasos, olvido de fichaje, averías) y notificar bajas médicas. La empresa recibe alertas y gestiona aprobaciones en tiempo real.
Cuando un trabajador finaliza su relación laboral (despido, baja definitiva o jubilación), puedes desactivar su código de fichaje al instante. El empleado ya no podrá registrar horas, pero su historial permanece intacto para inspecciones.
Gestionar bajas →Recibe cada día un resumen automático de fichajes, horas totales y horas extra. Además, todos los datos son exportables a PDF: por empleado, departamento o empresa completa. Incluye recuento de horas extra listo para enviar a la gestoría.
¿Sin cobertura en la obra? Sin problema. La primera vez que el empleado ficha con conexión, el sistema activa el modo offline. A partir de ese momento, puede fichar entrada y salida sin internet. Los registros se guardan localmente y se sincronizan al recuperar red.
La nueva normativa de fichaje digital obligatorio exigirá que las empresas puedan ser inspeccionadas en remoto. CheckInGO te permite generar un código de acceso temporal: se lo envías al inspector, él entra a una página web específica y puede consultar el historial de fichajes de los últimos 48 horas.
CheckInGO dispone de configuraciones especiales para construcción, logística, hostelería y retail. Además, si un empleado olvida fichar, el administrador puede añadir o modificar fichajes manualmente. El sistema registra quién hizo el cambio, cuándo y qué dato original se reemplazó.
Los empleados pueden fichar desde cualquier ordenador, móvil o tablet, usando solo un navegador. No necesitas relojes de fichar, lectores de huella ni dispositivos propietarios. Cada trabajador recibe un código personal vinculado a nombre, apellidos y DNI.
Probar multidispositivo →